5 Fragen an unsere Recruiter

Das Bewerbungsgespräch ist vorbei. Nun stellen sich oft neue Fragen: Wie lange dauert es, bis ich eine Rückmeldung erhalte? Sollte ich selbst noch einmal nachfragen? Und wie geht es nach einer Zusage eigentlich weiter?

Genau diesen Fragen sind wir in unserer Personalabteilung nachgegangen. In unserer Serie „5 Fragen an unsere Recruiter“ beantworten wir in vier Teilen die wichtigsten Fragen – von der Bewerbung selbst bis hin zum Bewerbungsgespräch. Los geht’s!

Wie lange dauert es, bis ich eine Rückmeldung bekomme, und darf ich noch einmal nachhaken, wenn ich keine erhalte?

In der Regel geben wir dir bereits im Gespräch eine zeitliche Orientierung, bis wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst. Sollte diese Frist überschritten werden, darfst du selbstverständlich noch einmal per E-Mail oder telefonisch nachfragen.

 

Wenn ich eine Absage erhalten habe, darf ich nachfragen, woran es gelegen hat?

Grundsätzlich kannst du dich sehr gerne melden und nach Feedback fragen. Bitte habe jedoch Verständnis dafür, dass wir aufgrund der hohen Anzahl an Bewerbungen nicht in jedem Fall eine ausführliche Rückmeldung geben können.

 

Darf ich mich erneut bei DATEV bewerben, wenn ich eine Absage bekommen habe?

Aber natürlich. Wenn wir dein favorisierter Arbeitgeber sind, freut uns das sehr.

 

Wie geht es nach einer Zusage weiter?

Nach der Zusage werden in der Regel die konkreten Vertragsinhalte besprochen, zum Beispiel Gehalt, Eintrittsdatum und weitere Rahmenbedingungen. Anschließend prüft der Betriebsrat die Einstellung. Sobald dieser Schritt abgeschlossen ist, versenden wir den Arbeitsvertrag. Mit der unterschriebenen Rücksendung ist die Einstellung final.

 

Wie sieht die Einarbeitungszeit bei DATEV aus?

Deine neue Führungskraft freut sich schon auf dich und begrüßt dich an deinem ersten Arbeitstag. Erst einmal hast du natürlich Zeit, deinen Arbeitsplatz einzurichten und deine neuen Kolleginnen und Kollegen sowie den Bereich kennenzulernen. In der Anfangszeit wirst du meist von einer fachlichen Patin oder einem fachlichen Paten begleitet und lernst beim Welcome-Day die DATEV und einige neue Kolleginnen und Kollegen kennen.